Présentation de l'entreprise
10 à 19 salariés
Le poste
Poste de gestionnaire de copropriétés à pourvoir de suite.
Portefeuille de 40-50 immeubles.
Savoirs du gestionnaire de copropriétés :
- Maîtrise des connaissances techniques et réglementaires en matière de copropriété
- Diplomatie
- Pédagogie
- Bon relationnel
- Sang froid > gestion des conflits
- Disponibilité = amplitude horaire
Détails de l'offre
- Libellé de l'appellation : Gestionnaire de copropriété
- Type de contrat : CDI
- Nature du contrat : Contrat travail
Savoirs et savoir-faire : Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Piloter la préparation de travaux
- Réaliser des opérations de gestion immobilière
- Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires
- Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété
Savoir-être professionnels : Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
- Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)- Permis : B
- Véhicule léger - Secteur d'activité : Activité des géomètres
Durée hebdomadaire de travail : 37H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Employé qualifié