Responsable des services techniques de collectivité

  • Gestion des bâtiments et espaces collectifs
  • Iracoubo
  • il y a 0 semaine
  • CDD

Présentation de l'entreprise

  • 20 à 49 salariés
  • Le poste

    Missions principales
    Organiser, coordonner et contrôler les activités du Centre Technique Municipal ;
    Encadrer et animer les équipes techniques ;
    Planifier les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments, voiries, espaces publics et équipements communaux ;
    Assurer le suivi des interventions et des chantiers ;
    Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
    Assurer la gestion du matériel, des véhicules et des stocks ;
    Rendre compte régulièrement de l'activité du service à la hiérarchie.
    Profil recherché
    Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
    Maîtrise des techniques de gestion et d'encadrement d'équipe ;
    Sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités ;
    Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités ;
    Permis B souhaité.

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Responsable des services techniques de collectivité
    • Type de contrat : CDD
      - 12 Mois
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Elaborer des actions ou des règles de prévention
      - Repérer des dégradations ou incidents
      - Animer, coordonner une équipe
      - Gérer une situation conflictuelle
      - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
      - Utiliser les outils numériques

    • Savoir-être professionnels :
      Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
      - Faire preuve de sens des responsabilités : (Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.)
      - Etre force de proposition : (Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Administration publique générale

    • Durée hebdomadaire de travail :
      36H/semaine Travail en journée...

    Profil souhaité

    Employé qualifié