Responsable de la gestion et l'organisation administrative

  • Développement durable
  • Le Vigan, Gard
  • il y a 0 semaine
  • CDD

Présentation de l'entreprise

  • 50 à 99 salariés
  • Le poste

    Sous l'autorité de la directrice du service Administration générale
    - Vie des Assemblées, vos missions seront les suivantes :
    - 1
    - Assurer la gestion administrative du service :
    - Gérer le courrier entrant de la collectivité et les courriers sortants du service ;
    - Gérer les agendas des élus et du directeur général des services (DGS) ;
    - Gérer les réunions de direction et en assurer la logistique (convocations, réservations, comptes rendus...) ;
    - Assurer le suivi des dossiers (veille, classement,...).
    - 2
    - Contribuer à la préparation et au suivi des séances délibératives et de travail de la communauté de communes et des structures mutualisées :
    - Informer les élus et services ;
    - Compiler les projets de rapports et de délibérations en lien avec les services ;
    - Préparer les ordres du jour et les documents (convocations, notes de synthèse, délibérations, etc...) des réunions des instances de la collectivité
    (séances délibératives, commissions et bureaux) ;
    - Assurer le suivi après séance (contrôle de légalité, publication et affichage, retour services, rédaction des procès-verbaux...).
    -Assurer la mise à jour et le suivi des coordonnées des élus, liste des membres des différentes instances.
    - Tenir les registres et attribuer les numéros des actes administratifs (décisions et arrêtés).
    - Assurer le classement administratif/archivage.
    Particularités du poste
    -Respect des obligations de discrétion et de confidentialité ;
    -Horaires réguliers, avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service (préparation des séances délibératives par exemple) ;
    -Disponibilité notamment en période de tenue des séances délibératives ;
    -Mutualisation du service avec d'autres collectivités (syndicat de communes, syndicat mixte, centre intercommunal d'action sociale).
    Profil souhaité:
    -Connaissance du fonctionnement des collectivités et du processus délibératif
    -Sens de l'organisation, rigueur et méthode
    -Qualités relationnelles et travail en transversalité
    -Qualités rédactionnelles confirmées
    -Capacité de synthèse
    -Maîtrise des outils informatiques (bureautique) et capacité d'adaptation sur les logiciels de dématérialisation
    -Sens du service public, discrétion et confidentialité
    -Autonomie et capacité d'adaptation
    -Capacité à gérer les situations de stress

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Responsable de la gestion et l'organisation administrative
    • Type de contrat : CDD
      - 12 Mois
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Proposer des améliorations pour optimiser les processus
      - Recueillir et analyser les besoins client
      - Maitrise des outils informatiques
      - Qualité rédactionnelles confirmées

    • Savoir-être professionnels :
      Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : (Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.)
      - Faire preuve de contrôle de soi : (Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.)
      - Avoir le sens du service : (Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.)
    • Secteur d'activité : Administration publique générale

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé qualifié